21-05-2012, 18:06
Me dice una fuente que tengo muy fiable que Cordero terminó el otro día el cursillo de 60 horas de LIDERAZGO. La carta a los empleados era el proyecto de fin de curso...
Les motiva para la temporada, les dice que está en su mano y que tienen la oportunidad de demostrar que son los mejores... la siguiente fase es que lo sean, que su jefe se lo reconozca y que les suban el sueldo...
Este año va a ser muy fácil...
Les motiva para la temporada, les dice que está en su mano y que tienen la oportunidad de demostrar que son los mejores... la siguiente fase es que lo sean, que su jefe se lo reconozca y que les suban el sueldo...
Este año va a ser muy fácil...
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